Les façons de faire une recherche d'emploi ont changé. Auparavant, vous pouviez appeler quelques recruteurs, envoyer des CV ou des CV et chercher des offres d'emploi dans votre journal du samedi.

A la recherche d'emploi maintenant? - Il est une jungle là-bas!

Comment trouver un emploi

Le demandeur d'emploi / chasseur examine habituellement pour les offres d'emploi ou possibilités d'emploi à l'aide de ces méthodes de recherche d'emploi:

Trouver un emploi par la famille et les amis ou la mise en réseau,

  • Avantages - libres,
  • Inconvénients - dépend de la taille et de la qualité réseau. Cela peut être problématique pour les nouveaux émigrants. Cependant, les centres communautaires peuvent aider.

Une recherche dans les petites annonces dans les journaux et magazines,

  • Avantages - gratuits si vous ne devez acheter un journal ou un magazine. Utilisez une bibliothèque. Habituellement, les emplois sont facilement disponibles.
  • Inconvénients - il ya généralement un petit nombre de possibilités. Il est surtout applicable à la zone locale ou un petit endroit où vous vivez et sur base temporaire ou contractuel.

Going et demander ou distribuer CV or CV à des employeurs potentiels,

  • Avantages - libres si non le coût du transport. Habituellement donne répondre immédiatement.
  • Inconvénients - temps. Couvre généralement une région où vous habitez,

Froid sociétés d'appel et de se renseigner pour savoir si il ya des postes vacants,

  • Avantages - gratuit, réponse immédiate,
  • Inconvénients - Il est pas facile. Beaucoup de gens ne possèdent pas le courage ou / et les compétences pour le faire,

Utilisation de la brique et organismes publics de l'emploi de mortier,

  • Avantages - gratuit. Dans certains pays, ils vous offriront les emplois disponibles et vous serez en mesure de les sélectionner. Dans certains autres pays, vous serez responsable de trouver un emploi pour vous. Habituellement, vous allez obtenir de l'aide et le conseil dans les compétences professionnelles de recherche, curriculum vitae ou CV écrit et l'accès aux annonces locales et des offres d'emplois occasionnels, ordinateur, internet, l'impression et la photocopieuse, fax et téléphone.
  • Inconvénients - pas tous les niveaux de compétences, l'éducation et l'expérience sont couverts. Donc, plus le niveau d'éducation de façon plus difficile de trouver un emploi par le biais d'un organisme public peut être.

Utilisant la brique et les agences d'emploi privées de mortier,

  • Avantages - dans une certaine mesure peut vous libérer de recherche active d'emploi. Habituellement, ils écrire ou de réécrire votre CV en fonction du marché où vous avez l'intention de chercher un emploi. Utilisation ils connexions réseau et ils vont essayer de trouver votre emploi désiré,
  • Inconvénients - pas si pas cher et la garantie peut être un problème.

En utilisant Recherche d'emploi par pays or Recherche d'emploi dans le pays sur l'Internet pour trouver des employeurs potentiels

  • Emailing à des entreprises de consulter pour savoir si il ya des postes vacants,
    • Avantages - libres,
    • Inconvénients - beaucoup de temps. Pas toutes les entreprises vont réagir ou même confirmer la réception de votre e-mail,
  • Envoyer des courriels avec curriculum vitae / CV à des entreprises qui ont affiché des emplois,
    • Avantages - libres, meilleure chance pour un emploi
    • Inconvénients - beaucoup de temps. Beaucoup d'entreprises vont répondre que lorsque vous êtes sur la liste courte.

Nous recommandons fortement que vous recherchez des postes en utilisant le moteur de recherche d'emploi le plus puissant sur Internet à ce jour se spécialisant dans la recherche d'emploi dans les pays 70 monde entier.

Utilisation de CV affichant services sur le Web sans savoir si des emplois sont disponibles ou non

  • Faire soi-disant annonce de CV aveugle à tous les employeurs et les recruteurs d'emploi dans la base de données,
    • Avantages - meilleur taux de réussite alors au-dessus et d'autres avantages de comptabilisation de CV,
    • Inconvénients - vérifier le CV affichant services inconvénients.
  • Faire l'affichage de CV ciblé où vous sélectionnez l'industrie et de l'emploi des emplacements souhaités afin que vous êtes poster votre CV uniquement à ces recruteurs emploi et les employeurs, qui embauchent des candidats avec vos qualifications,
    • Avantages - meilleur taux de succès, alors pour le CV aveugle poster ci-dessus,
    • Les inconvénients sont la même que pour le CV aveugle poster ci-dessus,

Utilisation de la distribution curriculum vitae / CV / services de radiodiffusion sur Internet

  • Faire soi-disant la distribution de masse CV par courriel à tous les employeurs et les recruteurs d'emploi dans la base de données sans savoir si des emplois sont disponibles ou non,
    • Avantages - vous ne sont pas limités à des positions ouvertes maintenant, puisque la plupart des employeurs de garder votre curriculum vitae / CV en direct sur fichier au moins pour les six à douze mois,
    • Inconvénients - il est pas libre,
  • Faire la distribution des CV ciblés où vous sélectionnez l'industrie et de l'emploi des emplacements souhaités afin que votre CV ne fait que ces recruteurs, qui sont l'embauche de candidats avec vos qualifications,
  • Envoi de votre curriculum vitae / CV à tous les recruteurs dans la base de données sans savoir si des emplois sont disponibles ou non,
    • Avantages - vous atteignent tous les employeurs de la base de données. Vous n'êtes pas limité à des positions ouvertes maintenant, puisque la plupart des employeurs et les recruteurs vont garder votre curriculum vitae / CV en direct sur fichier au moins pour les six à douze mois. Voir d'autres avantages de distribution curriculum vitae / CV.
    • Inconvénients - il est pas libre,
  • Envoi de votre curriculum vitae / CV seulement pour que les employeurs et les recruteurs emploi dans la base de données qui ont des emplois disponibles aujourd'hui,
      • Avantages - c'est un service de recherche d'emploi ultime sur Internet. Vous pouvez atteindre un taux de réponse quatre à cinq fois supérieur à ce que vous pourriez réaliser par vos propres efforts.
      • Inconvénients - il est pas libre. Il vous manque tout recruteur et les employeurs qui ne disposent pas des emplois dès maintenant.

Rejoins LinkedIn or Facebook sites de réseautage social.

  • Avantages - gratuit, réponse immédiate,
  • Inconvénients - Ce n'est pas facile. Beaucoup de gens n'ont pas les compétences pour le faire.

En outre, jetez un oeil à ces pages utiles:


Vous pouvez lancer votre recherche d'emploi en ce moment, mais quand vous trouvez des emplois appropriés, vous devez appliquer immédiatement avec votre actuelle CV (curriculum vitae) lettre de motivation.

Rappelez-vous que votre CV / CV doit être ciblée, numérisable et générer les coups. Si vous avez une difficulté avec votre écrit CV or rédaction de curriculum vitae au lieu de regarder un morceau de papier blanc, utilisez échantillons CV, modèles de CV, échantillons CV modèles de curriculum vitae ou:

La plupart des recruteurs s'attendent à recevoir une lettre de motivation avec votre CV ou CV.
Alors, préparez un lettre de motivation convaincre le lecteur pourquoi vous êtes le meilleur candidat pour le entretien.
Si vous avez une difficulté avec votre écriture de lettre de motivation utiliser l'un de ces derniers:

Ces dernières années, il devient de plus en plus populaire pour rejoindre la LinkedIn or Facebook sites de réseautage social pour les professionnels, où vous pouvez rechercher des emplois et avoir votre profil de contenu enrichi par mot clé avec des CV (curriculum vitae). Les gestionnaires d'embauche les utilisent plus fréquemment pour consulter votre profil et compléter ou vérifier le CV / CV que vous envoyez. Si vous n'avez pas de compte, créez-en un et incluez votre (vos) lien (s) sur votre CV / CV.
Cependant, vous devriez gérer votre présence en ligne. Éliminer les photos et les déclarations qui pourraient mal refléter sur vous. Du point de vue de l'employeur, quelqu'un qui met l'accent sur la fête sur un site de réseautage social ne se concentre pas sur les emplois et ceux qui affichent des plaintes au sujet du travail ou des collègues sont des candidats moins souhaitables. CV en ligne / CV ne doit pas inclure d'informations sensibles car ils pourraient montrer un manque de respect pour la confidentialité et la discrétion.

Autre Comment trouver Infos emploi

Pour réussir votre recherche d'emploi et obtenir des emplois, vous devez préparer lettre de motivation CV or CV que vous devez courriel : instantanément aux employeurs potentiels sélectionnés au cours d'une recherche d'emploi.

Lorsque vous recevez une invitation à la entretien d'embauche, vous pouvez demander la F-XNUMX permis de travail. Alors préparez-vous pour un entretien d'embauche et jetez un oeil à code vestimentaire parce que la façon dont vous vous habillez est l'un des attributs les plus importants être embauché.

Vérifiez l'entretien d'embauche do , ne le font pas qualité compétences de recherche d'emploi pages Découvrez pourquoi les gens sont pas embauché pour les emplois disponibles.

En outre, sur recherche d'emploi, lettre de motivation, CV et CV, entretiens d'embauche codes vestimentaire pages, vous trouverez des conseils très utiles pour de nombreux pays différents.

Savez-vous comment trouver du travail, à présent? Bonne chance pour trouver un emploi!