Le Royaume-Uni Guide de rédaction CV

Travailler à l'étranger sonne comme une aventure à beaucoup de gens. cependant, travailler au Royaume-Uni a besoin de plus que l'évidence le CV du Royaume-Uni avec le lettre de motivation au Royaume-Uni l'écriture et la traduction - cela nécessite une préparation méthodique. Vous serez confronté à des problèmes qui ne vous ont probablement pas traversé l'esprit lorsque vous vous êtes intéressé à l'emploi en Grande-Bretagne.

Ne pas sous-estimer l'influence du Royaume-Uni CV peut avoir sur votre aventure! Par exemple, vous pourrez découvrir les différentes règles d'immigration et des pratiques, des procédures de demande d'emploi, les tendances de la sélection et la culture de gestion.

A CV est similaire à un CV en ce qu'elle fournit plus de détails sur sa qualification professionnelle, l'expérience et l'éducation. Cependant, le terme "Curriculum vitae"Le plus souvent appelé CV, porte généralement un sens différent selon que l'on distribuer le CV aux États-Unis, au Canada ou à l'étranger (externe aux États-Unis ou au Canada) ou est à la recherche d'une faculté, universitaire, de la recherche, la position clinique ou scientifique.

Vous pouvez transformer votre curriculum vitae à jour dans un CV. Un CV est semblable à un curriculum vitae en ce qu'il décrit vos qualifications professionnelles et de l'histoire, mais il le fait avec plus de détails en ajoutant à la reprise des descriptions détaillées de vos expériences éducatives et / ou professionnelles et des renseignements personnels qui peuvent inclure la nationalité, la date de naissance, état civil, photographie, etc.

Le but de votre CV au Royaume-Uni devrait être de persuader les recruteurs de vous inviter entretien d'embauche. Par conséquent, votre CV est un outil de marketing, Qui devrait être adapté au marché dans lequel vous avez l'intention de l'utiliser. Utilisation mots de puissance et des verbes d'action pour décrire vos réalisations, comme contribué, organisée, a démontré, formé, géré, développé, etc. Bullet point coordonné ces au début d'une phrase pour un impact maximum. Scanners qui sont programmés pour sélectionner des mots spécifiques remarquent ces mots clés.

Préparez-vous - avant d'écrire votre recherche britannique CV l'entreprise que vous voulez travailler pour. Cette information vous aidera à adapter votre CV plus efficacement à chaque emploi et l'utilisation des exemples appropriés illustrant vos réalisations particulières.

Pour le format de votre CV choisir soit une ordre chonologique inversé - L'activité plus récents en premier ou d'un CV fonctionnel - Activités regroupées par thème. Le CV fonctionnel devient plus populaire, car il vous permet de renforcer certaines compétences et l'expérience, et des «lacunes» dans votre CV sont moins évidentes.

La brève ou maximum CV de deux pages, donnant seulement les faits et les chiffres, est généralement tout ce que les employeurs britanniques attendent de voir. Cependant, l'ordre dans lequel vos données sont répertoriés est important. Votre Annuaire CV doit contenir "Informations personnelles", "éducation", "Compétences linguistiques", "Expérience de travail" et les articles "Loisirs".

Commencez votre CV au Royaume-Uni avec "Informations personnelles" et inscrire votre nom, adresse, coordonnées, date de naissance, état civil et la nationalité. Souvent, les CV sont conservés dans les dossiers pendant de longues périodes, de sorte que toute coordonnées que vous donnez doivent rester précis dans le long terme. Un certain nombre de téléphone de jour, avec le code d'accès international, est le plus important. Les employeurs ne sont pas autorisés à discriminer, donc par date de naissance et nationalité de détails posant leur évite d'avoir à vous demander.

La section suivante est "De l’éducation ». A partir de la plus récente en premier, liste des dates seulement les centres universitaires où a été obtenu une qualification, les zones d'étude et diplômes / degrés. A-Level peut être énumérée; les notes ne doivent pas être inclus. Mention cours et de formation supplémentaires et des compétences spéciales telles que les programmes d'ordinateur dans lequel vous êtes compétent.

Dans «Language Proficiency", la liste de vos compétences en langues étrangères de fluidité en référence aux niveaux parlées et écrites.

Commencez «Expérience de travail» en décrivant votre position actuelle. Pour chaque poste, indiquez les dates de début et de fin, le nom, l'emplacement et l'objectif de chaque entreprise. Inclure des détails concis de ce que le travail a impliqué votre titre et vos responsabilités. Rendez votre CV plus efficace et insistez sur ce que vous avez à offrir à l'employeur. Fournissez des exemples qui correspondent au travail, pour illustrer vos réalisations.

Si il ya des écarts de temps entre les emplois expliquer ce que vous faisiez en ce moment, par exemple l'effilochage, au collège, la réalisation de travaux fonds de charité de sensibilisation.

Vos "Loisirs", les loisirs, les sports et les intérêts peuvent donner un aperçu de votre personnalité. Réfléchissez attentivement ce que vous mettez vers le bas et de ses implications. Les épreuves par équipe indiquent que vous êtes un joueur d'équipe, d'autres activités telles que le scoutisme, faire preuve d'engagement et le fait que vous n'êtes pas défavorable à un défi. Si vous aimez la lecture de dire que vous auteur préféré est.

examiner attentivement ce qu'il faut laisser hors de votre CV et exclure tout ce qui pourrait donner aux employeurs potentiels une chance de discriminer contre vous. Légalement, les recruteurs d'emplois ne sont pas autorisés à faire de la discrimination. Ils doivent sélectionner les candidats en fonction de l'égalité des chances pour tous, indépendamment de l'âge, de l'origine ethnique, du sexe ou de l'orientation sexuelle.

Vous pouvez fermer votre CV avec "Les références sont disponibles sur demande." Cependant, il est préférable d'éviter de mettre les références sur votre CV, sauf si vous avez été expressément demandé de leur fournir. Les employeurs demandent généralement des références quand ils réellement besoin. Ceci est une indication forte que l'employeur est intéressé par vous.

Si nécessaire, donner les détails de deux références, y compris ils titres, noms, adresses et téléphones de contact, à la fin de la CV. Informer ces personnes à l'avance, car les références sont généralement vérifiées.

Beaucoup d'employeurs britanniques préfèrent une CV-américaine au lieu d'un CV commun.

Elle est plus fréquente dans le Royaume-Uni à postuler pour un emploi à travers l'Internet. Cependant, vous devez être conscient qu'un CV électronique ne ressemble pas à un modèle standard. Les employeurs scannent souvent les CV, alors faites votre CV numérisable en évitant par exemple des lignes ou des caractères italiques, etc.

Vérifiez l'orthographe et la grammaire de votre CV au Royaume-Uni. Utilisez orthographique et grammatical de traitement de texte. Si vous n'êtes pas sûr de votre capacité à détecter grammaticale, de ponctuation et de langue anglaise erreurs d'utilisation ou si vous avez besoin d'aide dans l'organisation de votre CV, l'envoyer à un professionnel de l'aide.

Rappelez-vous que votre CV / CV doit être ciblée, numérisable et générer les coups. Si vous avez une difficulté avec votre écrit CV or rédaction de curriculum vitae au lieu de regarder un morceau de papier blanc, utilisez échantillons CV, modèles de CV, échantillons CV et modèles de curriculum vitae ou:

La plupart des recruteurs s'attendent à recevoir une lettre de motivation avec votre CV ou CV.
Alors, préparez un lettre de motivation convaincre le lecteur pourquoi vous êtes le meilleur candidat pour le entretien.
Si vous avez une difficulté avec votre écriture de lettre de motivation utiliser l'un de ces derniers:

Ces dernières années, il devient de plus en plus populaire pour rejoindre la LinkedIn or Facebook sites de réseautage social pour les professionnels, où vous pouvez rechercher des emplois et avoir votre profil contenu riche optimisé mot-clé avec CV en cours. Les gestionnaires d'embauche utilisent plus fréquemment pour consulter votre profil et de compléter ou de vérifier sur le CV que vous envoyez le long. Si vous ne possédez pas de compte, créez un et inclure votre lien social media (s) sur votre CV.
Vous devriez gérer votre présence en ligne. Éliminer les photos et les déclarations qui pourraient mal refléter sur vous. Du point de vue de l'employeur, quelqu'un qui met l'accent sur la fête sur un site de réseautage social ne se concentre pas sur les emplois et ceux qui affichent des plaintes au sujet du travail ou des collègues sont des candidats moins souhaitables. Le CV en ligne ne doit pas inclure d'informations sensibles, car elles pourraient montrer un manque de respect pour la confidentialité et la discrétion.

Autres UK CV Infos

Pour avoir du succès dans votre Recherche d'emploi au Royaume-Uni et obtenir le travail que vous voulez, vous devez préparer le lettre de motivation au Royaume-Uni et le UK CV que vous devez courriel : instantanément aux employeurs potentiels sélectionnés pendant recherche d'emploi au Royaume-Uni.

Lorsque vous recevez une invitation à la entrevue d'emploi au Royaume-Uni, vous pouvez demander la visa au Royaume-Uni et le UK permis de travail. Alors préparez-vous pour un entretien d'embauche et jetez un oeil à la UK code vestimentaire parce que la façon dont vous vous habillez est l'un des attributs les plus importants pas embauché pour les emplois disponibles.

Vérifiez l'entretien d'embauche do , ne le font pas, conseils pour les entrevues d'emploi qualité compétences de recherche d'emploi .

En outre, sur l'international info, recherche d'emploi, F-XNUMX, permis de travail, lettre de motivation, CV et CV, entretien d'embauche et code vestimentaire pages vous trouverez de nombreux conseils utiles pour les demandeurs d'emploi à l'étranger.

Bonne chance avec votre UK CV!