Credit Officer CV échantillon

Cette CV chronologique Le format répertorie les expériences professionnelles commençant par votre premier emploi et se terminant par votre poste le plus récent et peut mettre en évidence la croissance de carrière. Ce format convient à ceux dont les objectifs de carrière sont clairement définis et dont les objectifs de travail correspondent à leurs antécédents professionnels. Vérifiez les avantages et inconvénients chronologiques du CV.

Ce CV est souvent confondu avec le CV chronologique inverse qui répertorie l'expérience de travail en commençant par votre poste le plus récent et se terminant avec votre premier emploi. Pour cette raison, la plupart des employeurs préfèrent le inverser CV chronologique format, qui devient le format le plus populaire de reprise.

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Prénom Nom de famille
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ÉDUCATION

BAA, Finance, Université nationale de Singapour, République de Singapour, 1987.
MBA, Business International, l'Université George Washington, Washington, DC, mai 1995

EMPLOI APERÇU

Expérience bancaire

Credit Officer, Royaume-Merchant Bank, à Hong Kong.
Propositions de crédit préparé, transformé l'administration quotidienne de crédit, et analysés examens annuels. Exposition contrôlée aux dettes du Tiers-Monde et transformés d'endettement offres de swap. (8 / 87 - 8 / 88)

Officier de secours, Département du personnel, Banque de Hong Kong, Hong Kong.
Recherche, analyse et préparation de matériel promotionnel mettant en évidence l'avantage concurrentiel des services pour le département Marketing. Préparation de l'analyse de crédit des prêts immobiliers et des découverts. (9/88 - 1/89)

Général Stagiaire, Chef de groupe Bureau, HK Bank, Hong Kong.
Une formation approfondie dans la banque commerciale au siège du Groupe. Aidé à l'analyse de crédit des comptes des entreprises, le traitement des documents d'importation / exportation et la banque de détail. (2 / 89 - 7 / 89)

Officier Retail Banking, Direction générale de Orchard Road, HK Bank, Singapour.
Supervisé personnel 42 dans la fourniture de tous les services de vente au détail d'une branche majeure. Est traité et approuvé les prêts personnels et les cartes de crédit aux clients. (8 / 89 - 5 / 90)

Chef, Section établissements, Département des changes, Banque de Hong Kong, Singapour.
Supervisé tous les aspects des opérations pour 32 membres du personnel de soutien en devises Réduction du roulement du personnel de 80%. Large implication dans la formation et le développement du personnel. Mise à jour coordonnée du système de support logiciel. Gestion des comptes de trésorerie de trésorerie pour maximiser le rendement. (6/90 - présent)

Autre Expérience

Professeur adjointDépartement de la gestion stratégique, l'Université George Washington.
Professeur assisté à des missions d'études supérieures et de la recherche classement. (Spring 1993)

Directeur des projets spéciaux, Counterpart International Business Partners Inc., Virginie.
Gestion de projets en joint-venture internationale pour les petites et moyennes entreprises. Préparation du matériel promotionnel et des services de marketing aux clients potentiels. Personnel supervisé travaillant sur divers projets d'appariement de coentreprises. (9/93 - présent)

ACTIVITÉS EXTRA-SCOLAIRES

President, Singapour Association des étudiants, l'Université George Washington a servi de liaison entre les étudiants singapouriens et l'ambassade de Singapour. Conférences organisées pour le Singapore Economic Development Board pour les étudiants sur le campus au cours de la Foire de l'emploi et de la Semaine internationale. Coordonné la participation de l'association dans les activités du campus. (9 / 93 - 5 / 95)


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