• Interview

Comment gagner lors d'entrevues

Ce sera probablement votre premier contact direct avec l'entreprise et vous donnera un aperçu de son fonctionnement et la chance de rencontrer son personnel pour voir si c'est un endroit où vous aimeriez travailler.

Alors que les entretiens peuvent être des expériences éprouvantes pour les nerfs, vous devez vous rappeler que l'intervieweur n'est qu'un humain et qu'il est possible qu'il soit également nerveux.

La solution entretiens d'embauche sont votre chance de sauvegarder en personne tout ce que l'employeur a lu pour vous dans votre CV, Curriculum vitae, CV, lettre de motivation ou demande d'emploi.

Soyez prêt pour une entrevue d'emploi

• Demander des directions lors de l'organisation de la entretien d'embauche.
• Préparez vos ressources d'entrevue d'emploi avant le jour. Vous aurez besoin de prendre un couple de copies de votre travail CV or CVun Liste de référence et si possible quelques exemples de travail que vous avez fait dans le passé.
• Renseignez-vous sur l'entreprise pour laquelle vous souhaitez travailler. Faites des recherches sur l'entreprise, sachez quels sont leurs produits, leur taille, leurs revenus, leur réputation, leur image, leurs objectifs et leurs problèmes. Combien de personnes emploient-elles et quelle est la philosophie de l'entreprise ? Connaître les origines de l'entreprise, est-ce une entreprise familiale, où et quand a-t-elle été créée ?
• Étudier des coupures de presse récentes sur la société et essayer de glisser votre à jour des connaissances dans la conversation.

• Rappelez-vous, ces mêmes mots clés vous avez utilisé dans votre CV sera la base pour vos entretiens d'embauche. Non seulement vous devez être capable d'écrire sur vos mots-clés, mais aussi au cours d'une entrevue, vous devez être en mesure de communiquer verbalement à leur sujet, ainsi, dans des déclarations fortes et puissantes qui mettent en valeur vos réussites, les contributions et les réalisations.

• Soyez prêt à commercialiser vos compétences et les expériences qui ont trait à l'emploi décrit. Travaillez à vous positionner dans l'esprit de l'employeur comme une personne avec un ensemble particulier de compétences professionnelles et les attributs. Les employeurs ont des problèmes qui doivent être résolus par les employés ayant les compétences professionnelles particulières. Donc, décrire vos qualifications de manière appropriée.
• Vous pouvez, comme pour pratiquer vos réponses à certaines des plus courantes questions d'interview et de préparer une liste de questions que vous vous voulez poser.
• Prévoyez d'arriver pour votre entretien d'embauche 5-10 minutes avant l'heure fixée. Arrivé trop tôt confond l'employeur et crée une situation délicate. De même, arriver en retard crée une mauvaise première impression.
• Même si vous allez pour une interview à un point funky. com 'entreprise, vous devez toujours présenter une image d'entreprise intelligente. Il est recommandé aux hommes et aux femmes de porter un costume et des chaussures adaptées. Les femmes portent une quantité modérée de maquillage et des bijoux simples. Les hommes doivent être rasés avec une cravate classique et une chemise repassée. Vérifier la code vestimentaire national.
• Apportez un bloc-notes de portefeuille ou à tout le moins un dossier de fichiers en manille étiqueté avec le nom de l'employeur. Apportez des curriculum vitae ou des CV imprimés supplémentaires et une liste de questions auxquelles vous devez répondre. Vous pouvez consulter votre liste de questions pour vous assurer d'avoir rassemblé les informations dont vous avez besoin pour prendre une décision.
• Ne soyez pas préoccupés par la prise de notes durant l'entrevue.
• Dans de nombreux domaines de carrière, le déjeuner ou le dîner inclus lors de la journée de l'entrevue est non seulement l'hospitalité de l'employeur, mais aussi une partie importante du processus d'entrevue d'emploi. Aiguisez votre étiquette et transporter votre part de la conversation pendant le repas. Souvent, les compétences sociales font partie des décisions d'embauche.
• Après l'entrevue d'emploi, prenez le temps d'écrire les noms et les titres (vérifier l'orthographe) de tous vos enquêteurs, vos impressions, questions restantes et les informations apprises. Si vous interviewez régulièrement, cela vous aidera à garder les employeurs et les circonstances clairement définies.
• Envoyer aux enquêteurs lettres de remerciement.

Toujours poser des questions parce que cela démontre votre recherche avant et l'intérêt pour le travail, à l'exception des questions sur salaire ou des prestations à moins que l'intervieweur aborde le sujet premier

Ne pas fournir volontairement des informations que l'intervieweur ne demande pas et de maintenir un contact visuel tout en parlant avec quelqu'un

Autre Comment gagner aux entrevues Info

J'espère que vous avez reçu une invitation à un entretien d'embauche. Alors, maintenant, vous avez besoin de:

• Regarde conseils pour les entrevues d'emploi qualité les techniques d'entrevue d'emploi,
• Habillez-vous convenablement comme suggéré dans le code vestimentaire internationale,
• Consultez les conseils d'entrevue d'emploi dos et à ne pas faire,
• Découvrez pourquoi les gens sont pas être embauché.

Suivez votre entretien d'embauche avec un lettre de remerciement. Les employeurs considèrent cela comme une indication de votre vif intérêt pour le poste.

Nous croyons fermement que si vous avez suivi toutes les étapes pour trouver un emploi jusqu'à cette étape, vous réussirez l'entretien d'embauche et obtiendrez l'emploi que vous vouliez. Maintenant tu as besoin de savoir Comment garder votre emploi!

En outre, sur recherche d'emploi, lettre de motivation, CV et CV, entretiens d'embauche et codes vestimentaire pages, vous trouverez des conseils très utiles pour de nombreux pays différents.

Bonne chance avec Comment gagner lors d'entrevues!