Japon Job Interview Tips

Carrières à l'étranger cela ressemble à une aventure pour beaucoup de gens. Cependant, un recherche d'emploi au Japon nécessite plus que l'évidence Japon CV ou rirekisho reçues par les enchanteurs et permettent aussi Lettre de motivation Japon rédaction et traduction. Vous devez passer le Japon entrevue d'emploi. Vous serez confronté à des problèmes qui ne vous ont probablement même pas traversé l'esprit lorsque vous commencez à planifier votre emplois au Japon.

Ne vous méprenez pas sur l'impact qu'un entretien d'embauche au Japon peut avoir sur le résultat de votre aventure! Par exemple, vous découvrirez les différentes règles et pratiques d'immigration, les procédures de candidature, les tendances de sélection et la culture de gestion.

La plupart des visites à Japon sont sans problème, mais vous devez être conscient du risque d'attaques terroristes aveugles, qui pourraient être dirigées contre des cibles civiles, y compris les endroits fréquentés par les expatriés et les voyageurs étrangers comme les restaurants, les hôtels, les clubs et les zones commerciales.
Ces dernières années, les autorités japonaises ont mené un certain nombre d'enquêtes et d'opérations contre des réseaux terroristes.
Vous devez exercer un haut niveau de sensibilisation à la sécurité et m
diffuseurs de nouvelles locales et messages consulaires. Assurez-vous que vos documents de voyage et visas sont à jour, valides et sécurisés dans un endroit sûr. Gardez une photocopie de vos documents de voyage au lieu des originaux. Maintenir un profil bas, faire varier les heures et les itinéraires, et faire preuve de prudence en conduisant. En établissant rapidement des contacts locaux et en sollicitant l'aide d'autres expatriés, vous augmenterez considérablement votre confort et votre sécurité.

La ponctualité est nécessaire, alors arrivez 10 quelques minutes avant un entretien d'embauche et éteignez votre téléphone portable.

Préparez-vous pour l'entretien d'embauche au Japon. Avant une entrevue, renseignez-vous sur l'entreprise pour laquelle vous souhaitez travailler. Pratiquez (de préférence au Japon) vos quelques phrases "discours"à propos de qui vous êtes et de ce que vous faites. Ne gémissez pas. Ne parlez pas d'être sans emploi. Ne renoncez pas à votre ancien employeur. Regardez moins sérieux et plus gai. Souriez. Soyez positif. Vous n'aurez jamais une seconde chance de gagner. une première impression! Hormis le CV du candidat, aucune documentation spécifique n'est requise lors de l'entretien d'embauche initial.

Rappelez-vous, ces mêmes mots clés votre CV servira de base à vos entretiens d'embauche. Non seulement vous devez être capable de rédiger vos mots clés, mais également lors d’une interview, vous devez également pouvoir en parler, dans des déclarations fortes et percutantes mettant en valeur vos succès, vos contributions et vos réalisations.

N'oubliez pas que la façon dont vous vous habillez est l'une des parties les plus importantes de être embauché pour des emplois disponibles. Donc, vérifiez la Japon code vestimentaire

L'étiquette et l'harmonie sont très importantes. Les relations sont hiérarchiques - les personnes âgées ont un statut supérieur à celui des jeunes, les hommes plus élevés que les femmes et les cadres supérieurs plus élevés que les cadres subalternes. Les Japonais souhaitent éviter les désagréments et les affrontements.

Les salutations sont très formelles au Japon. Une poignée de main est appropriée lors de la réunion. La poignée de main japonaise est molle et avec peu ou pas de contact visuel car un contact visuel prolongé est considéré comme impoli. Un léger salut pour faire preuve de respect et de courtoisie est très apprécié et apprécié des Japonais.

Alors, apprenez cette façon standard de saluer. Cela nécessite de la cour, des manières de s’adresser avec politesse et l’échange de cartes de visite (une carte de visite bilingue est utile: l’anglais d’un côté et le japonais de l’autre). Traitez toujours une carte de visite avec soin, ne la pliez jamais et n’écrivez pas dessus, ceci pouvant être considéré comme une insulte directe.

Adressez-vous aux japonais par leurs intitulés de poste au lieu de leurs noms Ne restez pas à proximité et évitez de toucher. Lorsque vous écoutez un japonais parler en anglais, il est très important de hocher la tête pour montrer que vous écoutez et comprenez l'orateur. Tout degré de connaissance de la culture japonaise est grandement apprécié.

Ces dernières années, il devient de plus en plus populaire de rejoindre le LinkedIn or Facebook sites Web de réseautage social pour les professionnels, où vous pouvez rechercher des emplois et avoir votre profil de contenu riche et optimisé par mots-clés avec un CV actuel Les responsables du recrutement les utilisent plus fréquemment pour consulter votre profil et compléter ou vérifier le CV que vous envoyez. Si vous n'avez pas de compte, créez-en un et incluez vos liens de réseaux sociaux sur votre CV.
Cependant, vous devriez gérer votre présence en ligne. Vous devez éliminer toutes les photos et déclarations qui pourraient avoir une mauvaise image de vous. Du point de vue de l'employeur, quelqu'un qui met l'accent sur la fête sur un site de réseautage social ne se concentre pas sur les emplois et ceux qui publient des plaintes au sujet du travail ou des collègues sont des candidats moins désirables. Le CV en ligne ne doit pas inclure d'informations sensibles car cela pourrait montrer un manque de respect pour la confidentialité et la discrétion.

Les entreprises japonaises veulent généralement quelqu'un qu'ils peuvent former. Souvent, ils ne cherchent pas à faire venir des gens et font une énorme différence, mais veulent un joueur d'équipe. Ils veulent donc savoir comment vous intégrer à leur équipe avec votre formation, votre expérience professionnelle, vos intérêts et vos loisirs.

Si vous n'êtes pas japonais, ils aimeraient savoir quelle exposition vous avez déjà eue avec la culture japonaise. Ils cherchent une réponse à une question simple: pouvez-vous travailler ici confortablement?

Ne vous asseyez pas avant d'être invité. Parlez efficacement pour démontrer votre connaissance du secteur et / ou de l'entreprise, n'interrompez pas l'intervieweur et ne critiquez pas les anciens employeurs. Essayez de démontrer une certaine connaissance de l'histoire, de la politique et de la culture japonaises.

N'oubliez pas que votre curriculum vitae et votre lettre de motivation feront partie du script du les questions de l'intervieweur

Préparez-vous à toutes sortes de questions d'entrevue d'emploi c'est-à-dire votre expérience et vos réalisations - répondez-y aussi complètement que vous le pouvez, en évitant les réponses par oui et par non. Vous n'êtes pas obligé de répondre à des questions personnelles sur vous-même et votre famille, mais réfléchissez à l'avance à la manière dont vous allez y faire face. En règle générale, vous devez y répondre courtoisement et brièvement. Si vous vous sentez mal à l'aise avec une question posée, souriez simplement et dites: «Dans mon pays, ce serait une question étrange».

Les enquêteurs japonais vous posent souvent des questions sur vos succès passés et vos erreurs au travail. C'est une bonne idée de préparer quelques histoires de réussite professionnelle et un couple qui a eu des résultats moins que favorables mais qui étaient des expériences d'apprentissage.

Ne pas spontanément des informations que l'intervieweur ne demande pas

Posez des questions sur le travail, les lignes d'autorité et vos responsabilités futures. Évitez de soulever la question du salaire ou des avantages au début du processus. N'oubliez pas de demander: «Quand puis-je m'attendre à avoir de vos nouvelles?» (Si cela n'a pas été discuté).

En partant à la fin de l'entrevue, remerciez pour l'entrevue et serrez la main de toutes les personnes présentes.

Après l'entretien d'embauche au Japon, écrivez lettres de remerciement à tous les interviewers.

Autres infos sur l'entretien d'embauche au Japon

Pour avoir du succès dans votre Recherche d'emploi Japon et pour obtenir l'emploi que vous souhaitez, vous devez vous préparer à un entretien d'embauche. Jeter un coup d'œil à Japon code vestimentaire parce que la façon dont vous vous habillez est l'un des attributs les plus importants être embauché.

Suivi de l'entrevue d'emploi avec un lettre de remerciement. Les employeurs considèrent cela comme une indication de votre vif intérêt pour le poste.

Vérifiez l'entretien d'embauche dos & à ne pas faire qualité compétences de recherche d'emploi pages Découvrez pourquoi les gens sont pas embauché pour les emplois disponibles.

En outre, sur l'international info, recherche d'emploi, visa, permis de travail, lettre de motivation, CV et CV, entretien d'embauche reçues par les enchanteurs et permettent aussi code vestimentaire pages vous trouverez de nombreux conseils utiles pour les demandeurs d'emploi à l'étranger.

Bonne chance avec votre Japon entrevue d'emploi!